“今天就要接收了吧？”申阳揉了揉脑袋，问道。他感觉头还是有点疼。

“对，今天就开始整合，由兰总负责，她对这方面是最了解的。”王明义点点头，说道。

“对了，兰总说让老板你来起个名字。”突然想起什么，王明义把兰芝对他的交代告诉了申阳。

“名字？”申阳手掌轻轻摩擦着下巴，“就叫安支付吧，安支付科技有限公司，安全、安心的支付。”

“好，我告诉兰总，她来做这一项。”王明义点点头，拿笔把安支付科技的名字写在一张A4纸上。

“能在8月15号之前完成吧？”想起开学时间，申阳再次出声确认。

“困难有点大，员工的整合最快，预计8月5号可以完成；至于系统的整合，以星火技术的技术员工支援的情况下，最晚8月20号可以完成整合；支付牌照需要省里的审核，有联水商务和宏远科技的帮助，8月15号之前应该是可以拿下来的。”王明义敲了敲笔，思考了一下回道。

“还有一个问题。”王明义放下笔。

“什么问题？”

“整合过来的员工的工资待遇要怎么算？”

“他们本来的工资大概是多少？”申阳皱了皱眉头，这是一个麻烦事，因为安支付科技的盈利能力的问题，所以这些员工不可能和星火技术的员工同一档次的工资，但又不可能比原公司低，要不然没几个员工会过来。

能够做出支付系统的程序员在山水市不算差，原公司还不一定愿意放人呢。

“和星火技术相比，是咱们的80%左右。”王明起身从一旁的桌子上拿出一份资料，摆在申阳的面前，嘴中说着财务部员工测算的数据。

“80%么？那就涨到星火技术员工的90%吧，盈利能力够么？”申阳一边查看资料，一边思考。

“可以，就是利润会下降，不过有学校的用户加入的话，利润会比原来的更高。”王明义指着一组数据说道。

“那就没问题了。另外，把这个公司按照正常的商业公司运营，最好弄成蓝支宝那样的支付系统。”申阳抖了抖资料，对着自家cEo说道。

“蓝支宝？那种移动支付？”王明义听过这个名字，很早之前狸猫集团推出的一款软件，最开始主要是给自家网购网站提供便捷支付的系统。

“对。”

“好，难度有点大，但可以试一试。”

“行，我知道了，速度尽快吧，但一定要注意数据的完整和安全。”申阳站起身子，准备离开。“还有其他的问题么？”

“还有一个问题。”