第45章 大风厂难题的升级(1 / 2)

两人你一言我一语,争论不休,言辞激烈,会议室的气氛愈发紧张,仿佛随时会爆炸。

就在这时,一直沉默不语的高育良终于开口了。他表情凝重,目光深邃,缓缓说道:“好了,你们二位先冷静一下。大风厂的问题确实繁杂,非一朝一夕能够解决。我们需要综合考量各方利益,制定一个周全的方案。不能仅看到问题的某一方面,要全面、系统地思考。比如,在清查资产的同时,我们也要思考如何盘活大风厂的现有资源,实现资产的增值。对于工人的安置,除了就业和创业,可否考虑引入社会力量,提供一些公益性质的岗位?”

高育良的话让祁同伟和李达康暂时停止了争吵,但彼此的眼神中依旧充满不满与质疑。

沙瑞金再次发言,他的声音坚定有力:“育良同志所言极是,我们不能仅看到问题的表象,要深入剖析其根源。大风厂的问题不单是经济问题,还涉及社会稳定、法律规范、民生保障等多个方面。我们必须从全局出发,统筹协调,方能找到有效的解决路径。大家都要站在汉东发展的大局思考问题,摒弃个人的偏见与私利。我们要明确,解决大风厂的问题,并非为了某人的政绩,而是为了广大人民群众的利益,为了汉东的长远发展。”

接下来,各位常委纷纷发表自身的看法与建议。有的常委提出要加强与大风厂工人的沟通与协商,建立有效的对话机制,了解他们的真实诉求,化解矛盾。可以定期组织座谈会,让工人代表和政府部门面对面交流,增进彼此的理解与信任。有的建议引入外部投资,对大风厂进行重组改造,提升企业的竞争力。在引入投资的过程中,要严格筛选,确保投资者有实力、有诚意,能够真正为大风厂带来转机。还有的认为要加强政府部门之间的协作,形成强大的工作合力。建立跨部门的工作小组,明确各部门的职责与分工,避免出现推诿扯皮的现象。

会议持续了数个小时,讨论异常激烈。众人各抒己见,观点相互碰撞,会议室里弥漫着紧张而热烈的氛围。

祁同伟说道:“我们不能一味迁就工人的不合理要求,要以法律为准绳,坚决维护社会的公平正义。法律的尊严不容挑战,不能因某些人的无理取闹而让步。但同时,我们也要加强法律宣传,让工人明晰自身的权利与义务。”

李达康回击道:“祁同伟,你这是站着说话不腰疼。工人的诉求若合理,我们就应当考虑,不能简单地以法律压人。法律是为保障人民的权益,而非成为我们逃避责任的借口。我们要积极引导工人通过合法途径表达诉求,解决问题。”

沙瑞金说道:“我们既要依法行事,也要考虑到工人的实际困难。关键是要找到一个平衡点,既能解决问题,又能维护法律的尊严。我们的目标是解决问题,让大风厂重回正轨,让工人的生活得到保障,同时也要维护社会的稳定和法律的权威。在处理过程中,要注重方式方法,避免简单粗暴,要做到情、理、法的有机结合。”

随着讨论的深入,一些新的思路与方案逐渐浮现。有人提出可以成立一个专门的工作小组,由相关部门的负责人组成,明确职责分工,负责统筹协调大风厂的问题。工作小组要定期汇报工作进展,接受监督与评估。还有人建议邀请专家学者进行调研和论证,为决策提供科学依据,确保方案的可行性与有效性。同时,可以广泛征求社会各界的意见与建议,集思广益。